Nos cinq valeurs fondamentales, le travail d’équipe, l’intégrité, la passion, le leadership serviteur, la sécurité (TIPSS), sont au cœur de la culture de Kemin et de notre façon de faire des affaires. Ils reflètent l’ADN de notre entreprise et, parallèlement à notre philosophie de leadership serviteur de mettre vos besoins avant les miens, guident la façon dont nous traitons nos collègues et nos clients chaque jour.
Nos fondateurs, RW et Mary Nelson, ont lancé Kemin avec un esprit d’entreprise dynamique. Cet esprit est toujours présent aujourd’hui et se manifeste lorsque vous parlez aux employés de Kemin de leur cheminement de carrière. Nous encourageons l’innovation et la prise de risque et soutenons les ambitions de croissance de nos employés, qui changent souvent de poste, de service, voire de continent.
Regardez les courtes vidéos ci-dessous pour savoir ce que certains de nos employés apprécient le plus dans leur travail chez Kemin et les moments qui comptent dans leur vie.
Alberto Munoz
Chef de file mondial de la plateforme – Aliments pour animaux de compagnie et équarrissage
Annie Tish
Directrice du développement de logiciels d’entreprise - Kemin IT
Hai Meng Tan
Nutrition animale et santé, Asie-Pacifique - Président-directeur général
Gokila Thangavel
Scientifique principal, recherche et développement
Chez Kemin, nous favorisons la croissance continue grâce à un centre d’apprentissage et de perfectionnement appelé Université Kemin qui offre des outils, des cours et des ateliers pour aider les employés à élargir leurs compétences et à atteindre leurs objectifs. Apprendre. Croître. Contribuer. Réussir.